Vea esta serie de módulos de aprendizaje interactivos que se centran en los fondos de contrapartida no federales, un aspecto importante de las operaciones fiscales.

Infórmese sobre los reglamentos, los recursos, los programas y las agencias que pueden ayudar a los concesionarios a prepararse para un desastre o una crisis y recuperarse de esta.

Conozca el importante rol de liderazgo de los directores y gerentes de Head Start y Early Head Start. Explore los modelos de cambio organizacional y el pensamiento sistemático.

Revise las preguntas y respuestas (Q&A) a continuación para encontrar información relacionada con los servicios de transporte en Head Start y Early Head Start.

Esta publicación se centra en cómo obtener un número del DUNS^®, que es gratis, proporcionando información para la inscripción por teléfono o en la web. Esto será muy útil para los contratistas y concesionarios, sobre todo los nuevos, como una forma de ser identificados a través de sus entidades de negocios y su sede.

El IRS (Servicio de Impuestos Internos) ha publicado un folleto de fácil uso que contiene la información que las organizaciones exentas de impuestos necesitan para obtener y mantener su estado. Los concesionarios encontrarán esta información beneficiosa para sus organizaciones. Proporciona referencias a otras publicaciones y formularios del IRS. También se proporcionan números telefónicos especiales que las organizaciones pueden llamar para pedir ayuda para los problemas más complejos.

Este recurso describe el flujo de caja, su gestión a través de la proyección de recibos y gastos y el desarrollo de un presupuesto para el flujo de caja. Los concesionarios sin fines de lucro pueden encontrar esta información útil para manejar su flujo de caja.

Utilice esta muestra del formulario de pago periódico cuando decida que el contratista documente los pagos a los involucrados en el proyecto de la reforma o construcción. Para los concesionarios o las agencias delegadas, la información enumerada documenta que el contratista ha pagado todos los costos asociados con el proyecto. Esto impide que el contratista coloque un gravamen en la propiedad del concesionario o agencia delegada de Head Start o Early Head Start.

Estos recursos están diseñados para ayudar a los líderes de Head Start y Early Head Start (EHS) a utilizar mejor a los consultores para llevar a cambios duraderos y mejorar la calidad de sus programas.

Los directores del programa y gerentes de recursos humanos pueden utilizar esta hoja informativa para garantizar que sus políticas de personal no discriminen contra individuos cualificados con discapacidades, particularmente en los procedimientos de solicitud de trabajo.